Q. 15  人を採用する際に、労働法に違反しないための注意点はありますか？

A. 人材採用には労働基準法や男女雇用機会均等法など、様々な法律が関わっているため、採用時の注意点は数多くあります。採用時における労働契約書の作成や雇用条件の提示等、労働法に違反しないようにするためのアドバイスを社労士が行います。